차별 주장1 현대자동차 전직 간부사원들의 임금피크제 차별 소송 분석 현대자동차 간부사원 취업규칙 논란의 시작 현대자동차에서 고위직을 역임했던 전직 직원들이 회사의 간부사원 취업규칙과 임금피크제에 대해 차별이라고 주장하며 법적 대응에 나섰습니다. 이는 지난해 대법원이 해당 규칙에 대해 무효라는 판결을 내리면서 촉발되었습니다. 이 글에서는 이 사건의 배경과 법적 측면을 자세히 살펴보겠습니다. 소송의 주요 내용 및 법적 쟁점 1. 소송의 배경과 주요 내용 현대차를 퇴직한 여러 전직 간부사원들이 회사를 상대로 손해배상 청구 소송을 제기했습니다. 이들은 회사가 2004년 도입한 간부사원 취업규칙이 불리한 조건으로 변경되었음에도 불구하고, 적절한 동의 절차를 거치지 않았다고 주장합니다. 또한, 이 규칙에 기반한 임금피크제도 불법행위로 간주해야 한다는 입장입니다. 2. 법적 쟁점과 .. 2024. 1. 3. 이전 1 다음
