법적 해석1 대한민국 대법원의 주 52시간 근로시간 판결 해석 및 영향 주 12시간 근무 대법원의 주 52시간 근로시간 판결 최근 대한민국 대법원은 주 52시간 근로시간과 관련한 중요한 판결을 내렸습니다. 이 판결은 주 52시간제에 대한 새로운 법적 해석을 제공하며, 근로자와 사업주 모두에게 중대한 영향을 미칠 것으로 보입니다. 대법원은 주당 근로시간을 계산하는 방식에 대해 새로운 기준을 설정함으로써, 기존의 해석에 변화를 주었습니다. 대법원 판결의 내용과 해석 이번 판결에서 대법원은 주 12시간 연장근로 한도를 계산하는 방법에 대해 명확히 밝혔습니다. 대법원은 주간 총 근로시간에서 법정근로 40시간을 초과한 부분만을 연장근로로 간주한다고 판단했습니다. 이는 일별 초과근무 시간을 단순 합산하는 방식에서 벗어나, 주간 총 근로시간을 기준으로 하는 새로운 접근 방식을 제시한 것입니다. 구체적으로.. 2023. 12. 26. 이전 1 다음
